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第405章 热情的街道办众人（第1页）

“行啊，舒窈，都能做这种牵线搭桥的工作了。我觉得吧，你这工作干的不错！这解决年轻人的婚姻问题，那可是利国利民的大事啊！现在咱们国家正处于发展的关键时期，肯定需要大量的年轻人来推动经济建设。年轻人早点成家立业，生儿育女，不仅对个人家庭有益处，更是对国家的未来有着重要意义！”王主任不愧是有觉悟的老干部了，三言两语就把问题提升到了国家发展的高度。其实仔细想想，她说的确实很有道理。此时此刻，国家刚刚踏上发展之路，百废待兴，急需人力资源作为支撑。毕竟人多力量大，众人拾柴火焰高嘛~每一个新增的人口都是国家前进的动力与希望。而绝非像后来所说的那样——人口众多带来的只是廉价劳动力而已（即所谓的"人口红利"）；或者资本家或者老板嘴里常常说的，"你不干，有的是人干"这样的想法。此外，在这个时代里，养育孩子的成本相对较低。只要能保证基本的温饱需求即可，无需过多地考虑其他因素，能把孩子养大成人就行。然而到了后世，情况却截然不同。从孩子刚出生起，父母们就要面临各种挑战和竞争。先是幼儿园阶段的择校问题，紧接着便是小学、初中、高中等一系列学业压力以及名目繁多的课外辅导班等等……可以说是一环扣一环，让人应接不暇。这仅仅只是体现在教育方面而已，其实在其他各个领域都存在着类似的情况。不过话又说回来，此时的蔡坤拥有干部身份，将来他的子女也自然不必为此担忧。等他一旦结婚，厂里就会直接为他分配一套住房，这可是早在他刚来红星厂时就已经确定好的福利待遇。而且，作为一名干部，到了退休年龄后，还能享受到高额的养老金，根本无需担心生活问题。至于家庭中的小孩，更是无需多言，只要家里没有出现什么大的变故，他们的前途基本上都是一片光明。当然，张浩然家也是如此，甚至可能会更好一些。然而，这一切都是他们应得的回报。毕竟他们为国家的早期建设做出了重要贡献，享受这样的待遇也是理所应当的。至于后世的一些年轻人为何如此气愤？原因可能在于财富分配的不公。他们辛勤工作一个月，却只能赚取微薄的薪水；而那些退休的老工人和老干部们，每月领取的退休金竟然相当于年轻人两三个月甚至更长时间的工资收入！更令人无奈的是，还有些人对年轻人指指点点，批评他们不够努力。面对这样的指责，年轻人真是有苦难言，不知该如何回应。不过好在，我们应该相信国家已经意识到这个问题，并将全力以赴地去改变这种状况。我们要坚信国家的力量，相信未来一定会更好！“是啊，舒窈这孩子确实挺不错的哈~”一旁的老办事员连忙点头应和道，并毫不吝啬地对李舒窈夸奖有加。“舒窈呀，如果你身边有适合的年轻小伙子，可以介绍给我们认识一下嘛！咱们这里谁家没有几个没结婚的孩子呢？”紧接着有人附和道。“就是就是，舒窈，你男人在红星钢铁厂工作，认识的年轻人肯定不少吧，有合适的也帮我们留意下呗。年轻小姑娘也行哦！”另一个人跟着附和道。“对对对！舒窈，你看我家就有两个外甥女，都到了适婚年龄，但还没找到合适的对象呢。我们要求不高，只要人踏实可靠、相貌过得去就行啦，最重要的是要找那种老实本分、话不多的小伙子就好咯。就是“人老实话不多”就可以嘞~”又一位老办事员笑眯眯地说道。“好嘞，魏姨，李婶子，吴嫂子，我都记住了，有合适的，一定和你们说说~”李舒窈热情的回复着几人。“好好好，那可得记住了~”几人纷纷笑着回应道。伴随着大家你一言我一语的热议声，街道办事处原本稍显冷清的氛围逐渐变得热闹非凡起来。众人纷纷围聚在李舒窈身边，七嘴八舌地请她帮着给自家，或者亲戚家的孩子们牵线搭桥，介绍一些出色的年轻小伙儿或是小姑娘。就这样，一群人有说有笑地闲聊着，直到差不多有人前来街道办事处办理事务时，众人才转身回到各自的岗位上开始忙碌起来。要说他们为何会这般热情，其实原因很简单——大家都知晓李舒窈的丈夫张浩然是做什么的。毕竟身为红星钢铁厂的主要领导之一，不仅作为厂里工会主席，还是厅长职务的张浩然，其所结识的年轻小年轻又怎会差呢？答案显然是否定的。因此，他们才会表现出如此高涨的热情。换个角度思考，那些足够优秀的年轻人本就难以外流，基本上都已被内部消化掉了，这也是完全能够理解的事情。：（）四合院之张浩然的淡然生活

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